工伤险包含哪些
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工伤险，也称为工伤保险，是一种社会保险制度，旨在为在工作中或在规定的特殊情况下遭受意外伤害或患职业病的职工提供必要的医疗救助、康复服务以及经济补偿。工伤险包含的主要内容包括：
工伤医疗待遇
治疗工伤所需的挂号费、医疗康复费、药费、住院费等费用。
住院伙食补助费。
到统筹地区以外就医的交通食宿费。
停工留薪待遇
职工因工作受伤需要暂停工作进行医疗时，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。
辅助器具配置待遇
工伤职工因伤残需要安装假肢、矫形器、假眼、假牙和配置轮椅等辅助器具，经劳动能力鉴定委员会确认后，相关费用可得到补偿。
生活护理费
生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的，由所在单位负责；若已评定伤残等级并确认需要护理，可从工伤基金中支付。
伤残待遇
包括一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗补助金。
工亡待遇
职工因工死亡时，其近亲属可领取的待遇包括丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。
以上是工伤险包含的主要内容。需要注意的是，具体待遇可能因地区而异，并可能受到相关法律法规的更新和调整。如果您需要更详细的信息，建议咨询当地的社会保障机构